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Online-Recruiting für KMU: Fachkräfte effizient gewinnen und langfristig binden
Der Fachkräftemangel hat sich für viele Unternehmen zur harten Realität entwickelt. Laut aktuellen Erhebungen blieben fast die Hälfte aller offenen Stellen in KMU 2024 unbesetzt. Drei von vier Unternehmen identifizieren den Fachkräftemangel als größtes Geschäftsrisiko.
Praxisbericht von der Mitarbeiterbefragung zur erfolgreichen Umsetzung: Teil 1: Kommunikation verbessern
Kommunikationsprobleme lösen: Wie ein Unternehmen interne Barrieren aufgebrochen hat, indem die Abstimmung zwischen Produktion und Verwaltung im Rahmen eines Change-Projektes deutlich verbessert wurde.
Unsere Kunden kommen zu Wort: Mitarbeiterbefragung – Potenzialanalyse – Organisationsentwicklung
Auf sehr einfache und anschauliche Weise werden Inhalte und Projektablauf vorgestellt, der Kundennutzen auf Basis authentischer Statements sichtbar gemacht und Informationen zu Kosten und Fördermitteln gegeben.
Echte Stimmen, echte Begeisterung – Ihre Mitarbeiter als authentische Markenbotschafter
Ihre Mitarbeiter sind das Herzstück des Unternehmens. In einer kurzen Videobotschaft teilen sie ihre persönlichen Erfahrungen, was sie an ihrer Arbeit begeistert und warum sie sich mit ihrem Unternehmen verbunden fühlen.
Neue Möglichkeiten zur Arbeitskräftegewinnung – Vermittlung vietnamesischer Fachkräfte
Kooperation von Chemnitzer Bildungseinrichtung und vietnamesischen Sprachschule… Vermittlung von Azubis sowie Fach- und Arbeitskräften für KMU